“没有人一开始就知道怎么做，想法并不是一开始就能完全成型的，只有当你不断地推进时，它才会逐渐清晰，你需要做的就只是开始。”就像夜晚开车一样，灯光只能照亮前方几百米的距离，但它能带你去任何一个地方。勇敢的行动，自然会有结果。但是，为什么很多人想法千千万，一落实到行动上，却一动不动呢？
01
分享两个原因，看看你是否有这样的情况。
怎么来理解呢？打个比方，很多人在工作中，面临一项任务要做。这时，他们会冒出一些念头：
“做不好怎么办？”
“感觉现在的条件还不成熟。”
“没想清楚，就不要开始。”
……
当这些念头冒出来时，我们就给了自己不行动的理由。我们被自己“看似合理”的理由绊住了，卡在了无法开始的状态。根本原因是，我们把自己的行动看得太重要了，认为要么不出手，一出手就要有进展，有结果。但事实上，一项任务的完成，常常是由很多看起来“作用不大”的行动组成。比如，做一份提案，我们需要先查找资料、调研、访谈等等，这些琐碎的任务，需要大量的行动，仅此而已。我们太喜欢头脑中抽象的思考，把这些大量的为了完成一个任务的行动，想成是在做一件事。事实上，落实到具体中，我们很难说哪个步骤是在做一件事，或者说，过程中的每个步骤都是在做一件事。完美主义情结，让我们不愿开始，不想行动。
很多人，有意无意地认为，行动是低人一等的，思想才是高大上的。历来，都是思想者指挥行动者，行动者往往遵循思想者的意志。不知大家是否有这样的经历，在职场上，有些人只想动嘴皮子，做想法的输出者。他们脑子转得快，想法特别多，但是一落实到具体行动上，就开始百般推诿，用其他任务做挡箭牌，逃避所谓的“干活儿”。这是因为，在他们看来，行动的事，是没啥价值的。他们早已知道事情该怎么做，就没有必要再去干苦活了。他们的想法快如闪电，认为想到就是做到，自我价值感得到了极大的满足。而行动是需要一步一步，有时间、有过程地去完成的，这样的感觉会破坏他们的自我满足感。但事实上，没有行动，没有躬身入局，我们对很多事情的认知就不深刻、不究竟。我们所谓的奇思妙想，可能最后只是一个想法，真实的结果，可能离最初的设想相差十万八千里。所以，到最后，那些走向卓越的人，都是实践家。实践家成事，就像走路，可能有个大概路线，但却不能说他们把如何走到终点的每一步，全都想清楚了，才走的。他们走一段，清楚一段，遇到十字路口，有问题了，就去找解决问题的办法，寻到答案，继续走。就这样，他们对事情的真切了解，都是一步步寻出来的。最后，积跬步，致千里。
02
当我们有一个好的想法、或者接受一项任务时，我们可以有意注意观照一下自己的念头，并把这些念头写下来。看看我们念头里，是消极情绪多，还是积极情绪多。如果消极对抗情绪多，我们就需要仔细辨认一下，这些情绪背后，隐藏着我们怎样的认知，这些认知是否成为我们停滞不前的阻碍。如果是，我们就要挪走障碍我们的大石块。行动起来，认知就会在行动中提升，改变的力量会随之而来。一旦我们下定决心行动，人生就已经出现转机。
凡事先开局。不开局，永远不得终局。开局可以不好，但要开，因为凡事的优化与进步，靠的不是一蹴而就，而是迭代。知名企业华为在内部有个共识：方向大体正确，然后快速迭代。不管是想法的落地，还是产品的推行，先做出来，听到用户反馈，再及时调整，这就是迭代。小米拥有强大的粉丝共创群，有位小米高层曾说，小米之所以创新快，就是两个字“听劝”。最快的时候，用户头一天提出的建议，第二天就被采纳落实了。再比如，我们要做个人IP，就要先有个方向，规划几个步骤，先做起来，在做的过程中迭代。这周，IP标签不明显，就要优化标签；下一周，提供的价值不高，就要多多上价值；再下一周，个人社群语言体系散乱，就系统搭建用户话语体系……对企业来说，快速迭代的行动力促进企业进步。对个人发展而言，亦是如此。认准方向，大胆行动。只要开局，坚定地一步步做下去，我们一定会在探索中找到想要的答案。
失落，往往因为故步自封；辉煌，往往隐藏在行动之后。脚踏实地，踏雪有痕，一步一个脚印走，把阻碍自己的问题一个一个解决掉，在行动中提升自己，才能真正实现心之所向。
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